Przewozy Regionalne są w nienajlepszej sytuacji finansowej, a od marca przyszłego roku przewoźnik musi znaleźć dodatkowe pieniądze na podwyżki wynagrodzeń ustalone ze stroną społeczną na mocy porozumienia z 30 października.
30 października w Poznaniu zawarto porozumienie w ramach sporu zbiorowego pomiędzy organizacjami związkowymi, a zarządem Przewozów Regionalnych w sprawie podwyżek wynagrodzenia dla pracowników spółki. Podwyżki mają być przyznane zgodnie z ustaleniami Protokołu z 24 sierpnia 2011 r. W porozumieniu zapisano również, że każdy pracownik PR otrzyma 200 zł premii z okazji Święta Kolejarza.
Zobacz treść porozumienia związkowców z zarządem
Zaplanowana na marzec podwyżka wyniesie średnio 50,00 zł brutto na jednego zatrudnionego. Marta Milewska, rzecznik Przewozów Regionalnych, informuje, że dodatkowo wzrosną elementy wyliczane od wynagrodzenia zasadniczego. Są one zależne od indywidualnych uprawnień pracownika jak staż pracy lub przepracowane godziny nadliczbowe. Można szacować, że dla każdego uprawnionego pracownika PR podwyżka wyniesie średnio 92,50 zł brutto.
W skali miesiąca w oparciu o te szacunki dodatkowy wydatek spółki z tytułu wynagrodzeń będzie oscylował w granicach 800 tys. zł. brutto. W ciągu roku, od 1 marca 2014 r. Przewozy Regionalne będą ponosiły koszty wynagrodzeń wyższe o 9,6 mln zł.
